Agile Coach IT

Jij begeleidt onze organisatie bij het effectief managen, prioriteren en het wegnemen van belemmeringen, zodat de organisatie in staat is om snel te schakelen en in te spelen op ontwikkelingen in de markt.  

Wie zijn wij?

Werken bij een verzekeraar saai? Niet bij Univé!
Wij zijn volop in beweging. Wij groeien, zijn ambitieus en willen het verschil maken voor onze leden. Terug naar de kracht van Univé, noemen wij dat. Om dit waar te maken, willen we voorop lopen in technologische ontwikkelingen en investeren wij continu in innovatieve projecten. We hebben afgelopen jaren al concrete stappen gezet met de ontwikkeling van onze App en www.unive.nl. Onze ambitie is de dienstverlening aan onze klanten steeds verder te verbeteren met inzet van onze digitale kanalen. Maar wel zoals je van Univé gewend bent: persoonlijk en dichtbij! 

De uitdaging

Voorkomen, beperken en verzekeren heeft een centrale plek in de strategie van Univé. Wij helpen onze klanten risico’s te voorkomen en schade te beperken. En wat we niet kunnen voorkomen of beperken, verzekeren we gewoon goed.

Als Agile Coach help jij Univé om continu te verbeteren. Je werkt mee aan een organisatie die in staat is om snel te schakelen en in te spelen op de ontwikkelingen in de markt. Als Agile Coach heb jij in dit kader de focus om de organisatie op een tactisch niveau (zoals managers, stakeholders, Scrum Masters en Product Owners) te begeleiden bij het effectief managen en prioriteren van wensen en verwachtingen en het wegnemen van belemmeringen. Hiernaast draag jij brede agile kennis over en geef je advies hierover aan de organisatie.

Als coach ontwikkel jij een visie op het aandachtsgebied en draagt van hieruit bij aan de beleidsontwikkeling en bent de deskundige op het gebied van Agile werken. Je ontwikkelt voorstellen, interventies, werkvormen en andere methoden die leiden tot een daadwerkelijke verandering in denken en doen.

Je geeft trainingen, organiseert workshops en coacht op agile gerelateerde soft skills, processen en technieken. Je signaleert ontwikkelingen in het aandachtsgebied en vertaalt dit naar toepassing in de eigen werkpraktijk. Draagt originele oplossingen en ideeën aan voor het oplossen van problemen en/of het verbeteren van bestaande werkwijzen en benaderingen.

Werk jij graag in een omgeving waar ruimte is voor plezier en oog voor elkaar? Aarzel dan niet en solliciteer!
 

Wie ben jij

Werken in ons team betekent naast flexibiliteit en samenwerken ook het nemen van verantwoordelijkheid en Doen! Dit vanuit een werksfeer die ruimte biedt voor plezier en oog voor elkaar. Je bent gedreven, enthousiast en hebt een mindset om continue te verbeteren. 

Verder vinden we het belangrijk dat je:
  • HBO/WO werk- en denkniveau hebt met een relevante vakgerichte opleiding aangevuld met relevante agile certificering (PSPO vanuit scrum-alliance/scrum.org);
  • Aantoonbare ervaring hebt met het projectmatig werken in multidisciplinaire teams; 
  • Detailkennis hebt van Agile werkvormen en processen; 
  • Ervaring hebt met het coachen van teams en individuen in een agile omgeving.  

Wat bieden wij?

We vragen veel van je. Maar we hebben je ook veel te bieden. Het salaris is maximaal € 81.350,00 bruto per jaar op basis van een 38-urige werkweek (inclusief vakantiegeld, een dertiende maand en exclusief variabele beloning). Een uitdagende functie binnen een dynamische organisatie voor 36 – 40 uur per week.

De belangrijkste arbeidsvoorwaarden op een rijtje: 

  • je krijgt een prima salaris, afhankelijk van je kennis, opleiding en ervaring; 
  • 13e  maand;
  • Variabele Collectieve Prestatie Beloning van maximaal 9% van het jaarsalaris;
  • arbeidsvoorwaardenkeuzesysteem: tijd voor geld of geld voor tijd; 
  • 27 vakantiedagen bij een 38-urige werkweek;
  • goede studiekostenregeling; 
  • prima pensioenvoorziening;
  • reiskostenvergoeding voor woon-werkverkeer; 
  • en natuurlijk: korting op je schade- en zorgverzekeringen bij Univé. 
De afdeling IT heeft zowel een fijne werkplek in Zwolle alsook in Assen, vlakbij het station en met gratis parkeren. Thuiswerken of werken in één van onze andere vestigingen behoort tot de mogelijkheden.
 

Overige informatie

Enthousiast?
Solliciteer dan direct via de sollicitatiebutton. Wil je eerst meer informatie over de functie, dan kun je contact opnemen met Frank Dijkstra, Manager IT via 06-43 47 02 38. Heb je vragen over het proces? Dan kun je een e-mail sturen naar Michiel Koelman, corporate recruiter, via recruitment@unive.nl. Bellen mag natuurlijk ook, via 06-23 52 18 54. 

Bijzonderheden
Een screening maakt onderdeel uit van de sollicitatieprocedure. Een assessment kan onderdeel uitmaken van de sollicitatieprocedure.

Omdat we zoeken naar mensen die perfect bij ons passen houden we de werving en selectie graag in eigen hand. Wij maken daarom geen gebruik van diensten van uitzendbureaus en/of werving & selectiebureaus. 

Meer informatie over onze arbeidsvoorwaarden en over werken bij Univé vind je op: unive.nl/werkenbij

Let op: je krijgt altijd automatisch een ontvangstbevestiging via de mail. Krijg je deze bevestiging niet binnen 24 uur, neem dan even contact met ons op.

Contactgegevens

Michiel Koelman